Delovna zakonodaja že sedaj dopušča neslutene zlorabe zaposlenih

V kratkem se v Sloveniji obeta reforma trga dela. Pri spreminjanju delovne zakonodaje politiki in delodajalci vseskozi poudarjajo konkurenčnost gospodarstva, ki pa, kot piše bloger Borut, ne pomeni nič drugega kot biti enak ali boljši od drugih v istem početju, tudi z vidika razvrednotenja dela in zaščite zaposlenih ter ustvarjanja dobičkov na račun izkoriščanja zaposlenih.

Že sedanja delovna zakonodaja namreč dopušča zlorabe delodajalcev do zaposlenih. Z novo reformo pa naj bi odpravili tudi t.i. administrativne ovire, ki da bodo spodbudile konkurenčnost gospodarstva.

Bloger se sprašuje ali to nemara pomeni, da bo delodajalec odslej še lažje, brez vednosti zaposlenega, slednjega kadarkoli odjavil iz zdravstvenega zavarovanja?